現在の業務内容や、やりがいを教えてください。

私は現在、電力事業部の市場取引チームで、電力のトレーディング業務に従事しています。電力取引の中には、株と同じように市場で取引されているものもあります。私の仕事は、自社設備で発電した電気や、あるいは市場から調達した電気を、「誰に対して」「どの時間帯に」「どれだけ」売るのかという計画を立て、取引を実行することです。
電気はまだ大規模に“貯める”ことが難しいエネルギーです。だからこそ、「どの日に、どの時間帯に発電するか」によって、市場での価値が大きく変動します。そのため、例えば、気象条件などを分析して需給を予測し、最も収益が上がるタイミングを見極めて発電計画を提出する。といったように、発電にかかるコストと売上の差額で「どれだけ利益を出せたか」という結果が数字としてダイレクトに返ってくる仕事なんです。
この仕事の面白いところは、まさにその数字の勝負ということです。100円の利益より110円の方がいいよね、というような、ゲームで「ハイスコア」を目指すような感覚で、毎日を楽しんでいます。もちろん、予想外の猛暑や暖冬で市場価格が乱高下することもありますが、「なぜそうなったのか」を分析し、次の予測精度を高めていく。そのトライ＆エラーの日々にやりがいを感じています。

業務における課題について教えてください。

電力インフラは24時間365日稼働し続ける必要がありますが、人間が休みなく働くわけにはいきません。そのため、私たちのチームではDX（デジタルトランスフォーメーション）やAI活用による業務の自動化を必須として進めています。
「システムによる自動化が必要な部分」と「人の判断が必要な部分」の最適なバランスを設計しています。Excelやマクロなどのスキルに加えて、「これ、AIを使えばもっと楽になるんじゃない？」とアイデアを出し合い、新しいテクノロジーを積極的に実装していく風土が根付いています。

組織の雰囲気について教えてください。

市場取引チームは主務メンバーで16名。実は20代中盤から30代中盤が8割を占めるという、非常に若い組織なんです。同世代が多いのでコミュニケーションも活発ですし、みんな新しいことへの興味が強く、吸収も早くて刺激的です。上の年代の方も、後ろからしっかり支えてくれて、専門的な視点でアドバイスをくれており、いろんな分野の“専門家”が揃っている心強い環境だと感じます。ほかの部署とも連携が多く、資源トレーディング部や電力バリューチェーンの関係部署と議論しながら、実務に落とし込める形を一緒に模索することも多いです。
メンバーのバックグラウンドも多様です。新卒から配属されて1~4年目で主戦力になっている人もいれば、発電所勤務の経験があり現場の設備や専門用語に詳しい人、私のように他社での経験を持つキャリア採用の人もいます。それぞれの得意分野が違うので、「この件はあの人に聞こう」「技術的なことは彼が詳しい」といった具合に、お互いの強みを活かして助け合っています。

フレックスタイム制度やリモートワークなど、働き方の柔軟性はありますか？

働き方も非常に柔軟です。フリーアドレス制で、PC一台あればどこでも仕事を完結できる環境が整っています。フレックスや在宅勤務を活用して、子供の送迎に合わせて出社時間を調整したり、通院のために中抜けしたりと、個人のライフスタイルに合わせてスケジュールを組むことができます。もし夜間にトラブル対応が発生したとしても、翌日は遅く出社するなど無理なく調整できるので、心理的な負担も少ないです。
24時間インフラを守る責任と、持続可能な働き方を両立できており、働きやすさは大きく進化していると思います。